Alors que le travail des retraités est ciblé par les gouvernements comme un élément de la solution à la pénurie de main-d’œuvre dans la province, une étude de l’Institut du...

Ce sont les émotions qui vont nous faire agir, il est donc important de créer un lien émotionnel fort avec ses employés et collègues....

Même si le marché du travail penche à leur avantage dans un contexte de rareté de main-d’œuvre, les travailleurs canadiens n’ont pas été nombreux à en profiter pour voir si...

Plus de femmes ont perdu leur emploi que leurs collègues masculins durant la pandémie et elles mettent aussi plus de temps à retourner sur le marché du travail. Une situation...

Alors que le travail hybride commence à s’imposer, il est bon de se rappeler que ce dernier n’a pas que des aspects positifs. Au contraire, il peut nuire à la...

L’indice de santé mentale au Canada est encore négatif en juin, s’établissant à -10,7, signale Solutions Mieux-être LifeWorks en se basant sur les résultats de leur dernier Indice de santé mentale....

La COVID-19 a eu des répercussions importantes sur le cheminement de carrière des Québécois. Ainsi, près d’un travailleur sur quatre (22%) dit avoir été forcé de prendre des décisions dommageables...

Cette taxe touche 30 % de tous les travailleurs canadiens interrogés, mais elle impacte davantage les travailleurs à distance. Près de la moitié (44 %) d’entre eux affirment qu’ils travaillent...

Plus des deux tiers (68 %) des employés canadiens se sont sentis soutenus par leur entreprise pendant la pandémie, selon une étude de Stratégies en milieu de travail sur la santé...

Les économistes Benjamin Tal et Katherine Judge estiment que les emplois mal rémunérés représentent 80 % du nombre total d’emplois perdus depuis février....