Traditionnellement, la hiérarchie des postes nous fait passer de coordonnateur(trice) à conseiller(ère) à gestionnaire à directeur(trice). Les chemins peuvent varier d’un individu à l’autre; et toutes les entreprises n’appliquent pas...

Selon le rapport de l’Indice de santé mentale de Solutions Mieux-être LifeWorks, publié tous les mois, seulement 65 % des Canadiens ont affirmé avoir le sentiment d’appartenance au travail au...

La rentrée qui s’en vient a de quoi donner le vertige. Si le retour «progressif» à la normale annoncé par les gouvernements tient la route, les travailleurs auront plus de...

Les sondages annoncent une vague de démissions sans précédent à la sortie de pandémie. Les futurs «démissionnaires» sont des professionnels soit au bout du rouleau, soit insatisfaits de leurs conditions...

Ce que vous arrive dans la vie est à votre image et si vous êtes insatisfait de vos résultats, vous devez changer. Même si, aujourd’hui, ces mêmes résultats vous satisfont,...

En se basant sur les fiches de paie distribuées aux Canadiens au mois de mai, le Rapport national sur l’emploi d’ADP Canada révèle que l’économie canadienne a gagné 101 600...

Ces dernières années, les organisations ont beaucoup parlé – à raison – de l’importance d’avoir des équipes diversifiées, aussi bien en termes de genre, d’âge, de culture et d’orientation sexuelle....

La pandémie a chamboulé le monde du travail par des mises à pied massives et un changement radical des conditions d’engagement....

En janvier dernier, le développeur de logiciels Capterra a sondé le moral de plus de 1 000 professionnels canadiens en télétravail. Le portrait qui en ressort donne des signaux mixtes;...

Les Canadiens craignent que la divulgation de leurs problèmes de santé mentale teinte leurs relations professionnelles et personnelles....