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Chaque semaine, nous surveillons la parution d’études, de rapports ou de sondages intéressants en lien avec le domaine du développement de carrière. Voici 5 études qui ont attiré notre attention dernièrement.
Vitrine statistique sur l’égalité entre les femmes et les hommes
La Vitrine statistique sur l’égalité entre les femmes et les hommes dresse un portrait le plus actuel possible de la situation des femmes et des hommes au Québec. Les indicateurs portent sur huit dimensions essentielles pour le suivi de l’égalité : l’éducation, le travail, le revenu et la rémunération, la conciliation famille-travail-études-vie personnelle, la santé, la violence, le pouvoir et la démographie. L’indicateur sur le travail autonome, données 2024, a été mis à jour récemment.
Rapport de recherche – Besoins et conditions facilitant ou entravant l’engagement et la persévérance de membres de la population active de 45 ans et plus dans la poursuite de projets personnels significatifs
Les trois objectifs de cette recherche étaient les suivants : 1) explorer les projets personnels et les besoins de membres de la population active de 45 ans et plus au regard de leur parcours de vie, de la place et du sens attribués au travail, de leurs caractéristiques personnelles ainsi que de leurs contextes de vie; 2) circonscrire les forces de contextes et les stratégies d’ajustement tant intrapersonnelles, interpersonnelles qu’extrapersonnelles pouvant faciliter ou entraver l’engagement et la persévérance dans leurs projets professionnels significatifs; et 3) analyser et contextualiser les besoins personnels et les conditions pouvant faciliter ou entraver la participation, l’engagement et le maintien sur le marché du travail des membres de la population active de 45 ans et plus, selon le sexe, l’âge, le type de région.
La gestion de la performance freine la productivité
Près de la moitié des organisations mondiales affirment que la productivité des employés augmenterait d’au moins 10 % si leur processus de gestion de la performance était optimisé, selon une nouvelle enquête de WTW.
Inégalités sociales, scolaires et de santé : Repenser le chemin vers l’égalité des chances
Cet état de connaissances aborde simultanément deux sujets de recherche habituellement traités séparément : le rôle de l’éducation comme déterminant de la santé et la capacité du système scolaire à promouvoir l’égalité des chances.
Épuisement : les changements organisationnels pointés
Un travailleur sur cinq (20 %) se sent épuisé par le volume des changements organisationnels, indique un sondage mené au Royaume-Uni par Investors in People.
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