Chaque semaine, nous surveillons la parution d’études intéressantes en lien avec le domaine du développement de carrière. Voici 6 études qui ont attiré notre attention dernièrement.
Les entreprises québécoises accusent un retard en transformation numérique
Du point de vue des gestionnaires et des employés, il reste beaucoup de travail à faire pour réaliser la transformation numérique des entreprises québécoises et ontariennes. C’est l’un des constats que l’on peut tirer d’un sondage réalisé par Léger pour le compte de la firme Talsom, spécialisée dans l’accompagnement d’entreprises qui s’aventurent sur ce terrain.
Les études collégiales et la sous-scolarisation des garçons québécois
Quelle serait votre réaction si les filles fréquentant actuellement le secondaire étaient 34 % moins susceptibles que les garçons d’accéder au cégep et, qu’une fois au collège, elles étaient, toute proportion gardée, beaucoup moins nombreuses à y décrocher un diplôme? « Totalement inacceptable », me diriez-vous. Alors comment pouvons-nous au Québec tolérer si facilement cette situation pour les garçons?
Enquête sociale canadienne – Bien-être, travail non rémunéré et temps passé en famille
La pandémie de COVID-19 a considérablement changé l’environnement de travail, ce qui a eu des répercussions sur les expériences quotidiennes relatives à la vie familiale. Bien que de nombreuses personnes n’aient pas eu la possibilité de travailler à domicile, de nouvelles données de l’Enquête sociale canadienne (ESC) révèlent que certains des changements survenus étaient associés à des opinions favorables en ce qui concerne la vie familiale.
Les établissements francophones ontariens eux aussi plus touchés par les rejets de permis d’études
Les établissements postsecondaires francophones et bilingues de l’Ontario peinent à recruter des étudiants étrangers. Leur taux de refus de permis d’études auprès d’Immigration Canada est de loin supérieur à ceux observés dans les collèges et universités anglophones, a constaté Le Devoir.
Rémunération horaire et rémunération hebdomadaire, résultats pour les personnes immigrantes et celles nées au Canada
Ce rapport présente les données sur la rémunération horaire et hebdomadaire des personnes immigrantes et non immigrantes, entre 2006 et 2021, pour le Québec, l’Ontario et le Canada.
Sondage : peu de perspectives d’emploi pour les personnes noires sans emploi
Selon le sondage effectué par la firme KPMG au Canada, plus des trois quarts des Canadiens noirs sans emploi n’ont pas vu leurs perspectives professionnelles augmenter au cours des 18 derniers mois. La situation est inversée chez les personnes noires ayant déjà un emploi, alors que 54 % affirment que leurs chances d’obtenir un travail ont augmenté.
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