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Chaque semaine, nous surveillons la parution d’études intéressantes en lien avec le domaine du développement de carrière. Voici 6 études qui ont attiré notre attention dernièrement.
Examen du rôle des caractéristiques sociodémographiques dans l’abandon des études postsecondaires et les résultats sur le marché du travail
Ce rapport a été rédigé par Ken Chatoor et Ryan Tishcoff du Conseil ontarien de la qualité de l’enseignement supérieur. Les étudiants qui se heurtent à des obstacles pour accéder à l’enseignement postsecondaire affichent également des taux d’achèvement plus faibles et de moins bons résultats en matière d’emploi après l’obtention de leur diplôme.
L’emploi du temps et les télétravailleurs : faits saillants de l’Enquête sur l’emploi du temps de 2022
Statistique Canada diffuse de nouvelles données de l’Enquête sur l’emploi du temps (EET) de 2022, y compris une nouvelle étude sur l’incidence du télétravail sur l’emploi du temps et le bien-être. L’EET de 2022, dont les données ont été recueillies de juillet 2022 à juillet 2023, est le septième cycle de l’enquête depuis sa création en 1986.
Productivité du travail, rémunération horaire et coût unitaire de main-d’œuvre, premier trimestre de 2024
La productivité diminue après un trimestre de croissance. La productivité du travail dans les entreprises canadiennes a diminué de 0,3 % au premier trimestre, après avoir affiché une hausse de 0,2 % au trimestre précédent.
Enquête sur la population active, mai 2024
L’emploi a peu varié en mai (+27 000; +0,1 %) et le taux d’emploi a diminué de 0,1 point de pourcentage pour s’établir à 61,3 %. Le taux de chômage s’est établi à 6,2 % en mai, en hausse de 0,1 point de pourcentage au cours du mois et de 0,9 point de pourcentage par rapport à un an plus tôt.
Un Québécois sur deux inquiet pour sa retraite
Si un Québécois sur deux craint de ne pas disposer de suffisamment d’argent au moment de prendre sa retraite, la proportion atteint 67 % chez les ménages dont les revenus annuels sont inférieurs à 60 000 $, d’après un sondage mené par la firme Léger pour Québecor.
Quelques repères pour comprendre le sentiment d’appartenance
Pour mieux comprendre comment le sentiment d’appartenance se manifeste en enseignement supérieur, une équipe de recherche américaine et australienne a conduit une revue de la littérature des 20 dernières années sur le sujet.
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