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Du mois d’octobre 2021 au mois de juin 2022, l’équipe de chercheurs du CRIEVAT a mené des entretiens individuels auprès de 44 employés du secteur des services. Les participants ont...

Dans une perspective existentialiste, et même humaniste, un choix serait « logiquement » ce qui conduit une personne à agir en conscience, c'est-à-dire avec liberté et responsabilité. Notre action est...

Première partie : Ma formule  La confiance en soi a toujours été un défi pour moi. C’est surtout lors de changements importants dans ma vie que ma confiance se trouble...

Aujourd’hui, de plus en plus d’organismes prennent davantage en compte les travailleurs et travailleuses de 50 ans et plus, souvent de 50 à 70 ans (...).Au cours des dernières années,...

Selon Dejours et Abdoucheli (1990), deux grands pionniers de l’approche psychodynamique du travail, celui-ci est vu comme étant un ensemble d’activités complexe, qui influent sur notre mental. Le travail aurait...

Qu’y a-t-il de plus inconfortable comme professionnel du développement de carrière que de devoir intervenir auprès de personnes complètement découragées dans leur recherche d’emploi, sans trouver les mots assez apaisants...

J’assistais récemment à un souper-bénéfice et un constat m’a frappée lourdement quand j’ai vu l’ensemble des membres du comité organisateur de l’événement : une dizaine d’hommes étaient debout sous les...

L'hypnose ne date pas d’hier. Elle a été intégrée à la médecine traditionnelle il y a plus de deux cents ans maintenant. Depuis sa découverte, plusieurs chercheurs se sont penchés sur...

Devant la pénurie de main-d’œuvre, les employeurs cherchent désespérément de nouvelles idées pour embaucher et garder leur équipe motivée. L’une des solutions envisagées est de miser sur l’embauche de jeunes....

Les étapes d’un processus d’embauche nécessitent une patience et une détermination hors pair chez une personne en recherche d’emploi. Elle doit évaluer ses besoins et ses exigences au travail, mettre...