archiveorganisations

  Ce texte fait partie d’une série de quatre articles explorant le rôle-conseil et l’accompagnement en organisation par Nicole Yergeau.  À la suite d’une introduction au rôle-conseil et d’accompagnement dans les organisations dans notre premier article,...

Un des champs d’intervention des c.o. organisationnels consiste à offrir des occasions de développement des compétences adaptées aux personnes œuvrant au sein des organisations et de les soutenir lors des...

Selon une étude parue récemment dans le Harvard Business Review (Is Employee Engagement Just a Reflection of Personnality ?, Chamorro-Premuzic et al., 2018), les preuves scientifiques suggèrent très clairement que peu de facteurs sont aussi essentiels au succès d’une organisation que d’avoir des employés montrant...