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Ah, les ressources humaines… le rôle qu’on imagine souvent comme étant le « cœur battant » de l’entreprise, le lien entre les collaborateurs et l’organisation. Mais soyons honnêtes : occuper...

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La génération Z (1997-2013) commence à investir le marché du travail et les employeurs sont mal préparés à son arrivée. Si les membres de la génération Z partagent de nombreux...