Développement de carrière et logement
Il y a beaucoup de similarités entre le développement de notre carrière et le choix de notre résidence ou de nos résidences. J’utilise le terme résidence pour inclure tous les...
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Un plan A aligné sur soi
J’ai appris à suggérer aux clientes et clients un plan B par prudence. Mais est-ce vraiment pertinent? La théorie de l’autoconcordance montre que les objectifs alignés sur le soi sont particulièrement susceptibles...
L’attitude : l’incontournable baromètre de nos parcours
Plus qu’une clé maîtresse, l’attitude définit l’altitude ou la tournure que peut prendre nos différents parcours. C’est aussi ce qui permet de vivre avec légèreté ou densité chacune de nos...
Quand l’attachement à notre esprit nous empêche de faire ce qui compte pour soi
On le sait tous fort bien, notre esprit se comporte fréquemment (pour ne pas dire toujours) comme une machine spatio-temporelle qui n’a de cesse de nous projeter soit dans le...
Mini-conventum des pionniers de l’ISEP-UQAM – Compte-rendu
Le 17 mai 2019, à l'occasion des Retrouvailles de la Faculté des sciences de l'éducation pour souligner le 50e anniversaire de l'UQAM, un petit comité avait organisé une rencontre indépendante...
Plus éduqués, plus formés : les besoins d’orientation des diplômés
Résumé : Les diplômés de l’enseignement supérieur forment en fait deux clientèles distinctes, nécessitant une intervention différente. Les diplômés de programmes académiques sont souvent peu formés et doivent donc améliorer leurs compétences pour ENTRER sur le marché du travail. Les diplômés des...
Les 4 accords toltèques du coach de carrière
Avez-vous lu le livre de Don Miguel Ruiz, Les quatre accords toltèques? Un tout petit cahier contenant de belles propositions. En simplicité et sagesse, Don Miguel Ruiz nous interpelle au cœur de notre aptitude à devenir les créateurs de...
Se laisser parler de discrimination
Nos clients sont parfois embarrassés d’aborder le sujet du racisme et de la discrimination directement. Pour ne pas nous heurter, de peur d’être confrontés, de voir nier leur expérience (« au...
Codéveloppement professionnel : il ne suffit pas de se réunir pour être intelligent ensemble
En 2018, ont eu lieu à Marseille deux journées de rencontre autour du codéveloppement. Le codéveloppement fait des petits en Europe tant en organisations qu’en groupes autonomes. Un congrès mondial...
Toi et moi, comment peut-on s’entraider?
Toi, mon collègue Dans cet article, je me permets de te tutoyer. J’ai envie de te parler comme à un collègue proche avec qui j’ai une belle relation de confiance. ...
